Maestría Facultad de Ciencias Administrativas

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Browsing Maestría Facultad de Ciencias Administrativas by browse.metadata.advisor "Ceferino Eguizábal, Jorge"

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    El rol de los gobiernos locales en el desarrollo de la economía circular en la Mancomunidad Lima Norte, periodo 2020 – 2022
    (Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2025) Vasquez Rojas, Guillermo Rodrigo; Ceferino Eguizábal, Jorge
    La presente investigación tuvo como objetivo analizar el rol de los gobiernos locales de la Mancomunidad Lima Norte en la promoción y desarrollo de la economía circular durante el periodo 2020-2022. La metodología implicó la aplicación de encuestas a las 8 municipalidades distritales y se obtuvo 560 encuestas válidas, así como la revisión de sus planes, normativas, iniciativas y desempeño en gestión de residuos. Los resultados evidencian un abordaje aún incipiente y limitado de la economía circular por parte de las autoridades ediles. La gran mayoría de distritos no cuenta con estrategias formales en la materia y las pocas iniciativas identificadas se han enfocado únicamente en el manejo básico de residuos domiciliarios. No existen programas integrales de escala la Mancomunidad ni una adecuada coordinación entre actores públicos, privados y de la sociedad civil. En conclusión, esta investigación destaca la importancia de abordar la brecha entre las intenciones políticas y su implementación efectiva para avanzar hacia un desarrollo más sostenible y circular en la Mancomunidad Lima Norte. El camino hacia la economía circular requiere una colaboración coordinada entre los gobiernos locales, la comunidad y el sector privado, así como una revisión continua de políticas y la promoción de prácticas responsables.
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    Gestión estratégica del ejército en las acciones militares para la lucha contra el COVID 19, en la región Arequipa 2021-2022
    (Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2025) Villena Balladares, José Luis Anderson; Ceferino Eguizábal, Jorge
    La pandemia SARS-CoV-2, ha tenido un impacto global sin precedentes y ha requerido respuestas estratégicas de las instituciones del estado peruano. Esta tesis se centra en la naturaleza cuantitativa de la gestión estratégica del Ejército Peruano en la región de Arequipa durante 2021-2022, en un combate militar contra el virus Covid-19. La metodología de esta investigación consistió en compilar datos cuantitativos originales procedentes de una variedad de fuentes, investigaciones oficiales, archivos de hospitales y registros públicos. Se concentra en un aspecto cuantitativo respecto a la efectividad de las medidas implementadas por el ejército en términos de contención del virus, respuesta y cooperación. Los resultados cuantitativos también respaldan la naturaleza estratégica del ejército como una organización. Los resultados cuantitativos muestran que el ejército desempeñó un papel fundamental en la gestión militar de la región de Arequipa. Entre el despliegue del ejército en las áreas afectadas y la disminución de los casos activos, hubo una correlación. Además, la disponibilidad de camas hospitalarias y equipos se ha incrementado en las áreas involucradas con la actividad militar del ejército, aliviando así la presión sobre el sistema de salud. Junto con él, los resultados cuantitativos también indican un alto nivel de satisfacción con los servicios de asistencia médica entre la población. Si bien las las lecciones aprendidas de esta experiencia tienen un valor trascendental para futuras amenazas y emergencias, y proporcionan una visión valiosa de cómo una institución militar puede desempeñar un papel fundamental en la respuesta ante desafíos de salud pública a gran escala.
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    Influencia del gobierno local para la prevención de la violencia contra la mujer e integrantes del grupo familiar en el distrito de Villa El Salvador, 2019- 2021
    (Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2025) Reyes Allpoc, Karla Paula; Ceferino Eguizábal, Jorge
    Examina cómo el gobierno local influye en la prevención de violencia contra la mujer en el distrito de Villa El Salvador. Se analizan los sistemas de coordinación entre entidades estatales peruanas y organizaciones civiles para enfrentar la violencia en todas sus dimensiones. La investigación emplea metodología cuantitativa con un diseño no experimental transversal. La recolección de datos se realizó mediante cuestionarios aplicados a diversos grupos: 30 integrantes de la instancia distrital, 22 miembros del espacio de concertación adolescente, 50 funcionarios de la Gerencia de desarrollo e inclusión social del municipio de Villa el Salvador y 100 lideresas de agrupaciones femeninas locales. Como resultado de la investigación se evidencia que la influencia del gobierno local en la prevención de la violencia recae en la articulación, acciones, actividades y el nivel de profesionalización que se incide desde el Área de la mujer por lo cual se apertura estrategias que permiten visibilizar la ejecución de planes y acciones demostrándose así la importancia de visibilizar lo que se propone de manera concertada y se alinea con los objetivos comunes.
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    La incidencia del trabajo remoto en la calidad de la gestión judicial en la Corte Suprema de Justicia del Perú
    (Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2025) Ortiz Lopez, Rosali Ema; Ceferino Eguizábal, Jorge
    La presente investigación se elaboró con el objetivo de corroborar la incidencia del trabajo remoto en la calidad de la gestión judicial en la Corte Suprema de Justicia del Perú, en el contexto de la pandemia del COVID-19. Este estudio se caracteriza por su enfoque aplicado y cuantitativo, empleando un cuestionario confiable y validado por expertos, aplicado a una muestra de 250 servidores judiciales y administrativos de la Corte Suprema. Para el análisis estadístico se utilizó el coeficiente de correlación de Spearman (Rho), determinando la relación entre las variables. Los resultados de la investigación revelaron una relación significativa entre la variable independiente "Trabajo Remoto" y la variable dependiente "Calidad de la Gestión Judicial". El coeficiente de correlación Rho de Spearman obtenido fue de 0.667, indicando que niveles más altos de "Trabajo Remoto" están asociados con una mayor "Calidad de la Gestión Judicial" y viceversa. De esta manera, los datos analizados mediante la correlación de Spearman demuestran una asociación positiva moderada a fuerte y estadísticamente significativa entre las dos variables principales del estudio. Estos hallazgos apoyan la hipótesis general de que el trabajo remoto influye positivamente en la calidad de la gestión judicial en la Corte Suprema de Justicia del Perú.