(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2021) Saenz Tuesta, Patricia; Arévalo Vela, Javier
En la presente investigación se pretende analizar las causas por las cuales
numerosos procesos laborales tramitados bajo las disposiciones legales de la
«Ley N° 29497, Nueva Ley Procesal del Trabajo», son calificados como
procedentes por infracción al debido proceso y resueltos por dicha causal; así
como por qué tienen una duración mucho mayor a la prevista en la Ley, a pesar
que con la nueva norma adjetiva debe existir mayor celeridad en la solución de
las controversias laborales. La demora en la tramitación de las causas conduce
a que se produzca un daño sobre los derechos laborales de los justiciables que
puede tener carácter irreparable, produciéndose una falta de tutela jurisdiccional
efectiva.
