Condiciones de trabajo y Competencias de las enfermeras intensivistas en el contexto de pandemia en un Hospital Lima 2022

Abstract

El objetivo principal de la investigación fue determinar la relación entre las condiciones de trabajo y el desarrollo de competencias profesionales de las enfermeras intensivistas durante la pandemia de Covid-19. Se empleó un estudio cuantitativo, correlacional y retrospectivo, llevado a cabo en un hospital de ESSALUD-Perú. La metodología incluyó la participación de la totalidad de la población accesible, que fueron 80 enfermeras intensivistas. Los instrumentos utilizados para la recolección de datos fueron dos cuestionarios estructurados: uno modificado del cuestionario CTESLAC para condiciones de trabajo en América Latina y el Caribe, y la Matriz Competencial Proyecto COM VA©, ambos aplicados vía online. Los resultados mostraron que el 56.25% de las enfermeras percibieron las condiciones de trabajo como desfavorables, mientras que el 85.00% refirió que el desarrollo de sus competencias profesionales fue óptimo. Las condiciones ergonómicas y laborales fueron las más desfavorables (92% y 62% respectivamente), y las dimensiones integradora y técnica de las competencias fueron las más desarrolladas (81.25% y 82% respectivamente). La principal conclusión fue que existe una relación significativa, aunque de nivel bajo, entre las condiciones de trabajo y las competencias profesionales de las enfermeras intensivistas en el contexto de la pandemia en un hospital de IV nivel en Lima (p valor = 0.003).