Gestión educativa y desempeño docente en instituciones privadas en la UGEL 07 de Lima Metropolitana
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Date
2026
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Publisher
Universidad Nacional Mayor de San Marcos
Abstract
La presente investigación tiene como fin analizar la relación que existe entre la
Gestión educativa y el Desempeño docente en instituciones privadas en la UGEL 07 de
Lima Metropolitana.
La investigación se sustenta en el enfoque cuantitativo, asumiendo el diseño
no experimental de tipo transversal correlacional, puesto que se establece una
relación de la variable Gestión Educativa y el Desempeño docente. La muestra de
estudio estuvo conformada por un total de 120 docentes instituciones privadas en la
UGEL 07 de Lima Metropolitana. Para la recolección de datos se siguió la técnica
de la encuesta, aplicándose dos cuestionarios a la muestra. Los instrumentos fueron
validados por juicio de expertos y sometidos a una prueba piloto; asimismo, se
determinó la confiabilidad mediante el Alfa de Cronbach, obteniéndose coeficientes
de 0.906 y 0.989 para cada cuestionario que mide la Gestión Educativa y Desempeño
docente, respectivamente.
Los resultados de la investigación demuestran, la correlación entre la
percepción global de la gestión educativa y el desempeño docente que fue de ρ =
.485, p < .001, 95 % CI [.328, .626], lo que confirma que una gestión caracterizada
por procesos claros de planificación, dirección y apoyo institucional se asocia con
una mejora significativa del desempeño profesional.
Al desglosar por subescalas, la asociación con planificación docente que
evalúa aspectos como la información sobre la asignatura y la preparación y
organización de actividades fue ρ = .331, p < .001, 95 % CI [.144, .508]. Esto indica
que los docentes perciben una gestión educativa más estructurada y eficiente, en
cuanto a sus estrategias de enseñanza. La relación entre gestión educativa y el desarrollo de la enseñanza que
incluye el cumplimiento de obligaciones y la aplicación de metodologías didácticas
arrojó ρ = .444, p < .001, 95 % CI [.302, .572]. Esto sugiere que una gestión
institucional sólida promueve la implementación de métodos pedagógicos más
rigurosos.
En cuanto a la evaluación considerada a través de mecanismos de medición
y calificación de evaluaciones la correlación fue ρ = .419, p < .001, 95 % CI [.220,
.584], reflejando que procesos de gestión eficaces facilitan prácticas de evaluación
más organizadas. Finalmente, la dimensión de actitud docente compuesta por el trato
con estudiantes y la orientación hacia sus necesidades registró la correlación más
alta, ρ = .602, p < .001, 95 % CI [.470, .697].
Description
Keywords
Desempeño docente, Gestión educativa, Lima Metropolitana
Citation
Torres, K. (2026). Gestión educativa y desempeño docente en instituciones privadas en la UGEL 07 de Lima Metropolitana. [Tesis de maestría, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Facultad de Educación, Unidad de Posgrado]. Repositorio institucional Cybertesis UNMSM.