Browsing by Author "Toribio Arias, Pamela Madeleine"
Now showing 1 - 1 of 1
- Results Per Page
- Sort Options
Item La constitución de un Título Ejecutivo como razón justificante para la actuación anticipada de la Absolución de Posiciones(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2026) Toribio Arias, Pamela Madeleine; Huerta Ayala, Oscar AlbertoEl presente Trabajo de Suficiencia Profesional analiza la actuación anticipada de la absolución de posiciones en el proceso civil peruano, específicamente cuando esta tiene como finalidad la constitución de un título ejecutivo. La problemática surge a partir de criterios judiciales que rechazan solicitudes de prueba anticipada bajo el argumento de que no se acredita urgencia, peligro probatorio o causa grave, pese a que el Artículo Nro. 284 del Código Procesal Civil exige únicamente la expresión de la pretensión genérica y la razón que justifica su actuación anticipada. A partir del análisis normativo, doctrinal y jurisprudencial, así como del estudio del Expediente Nro. 00183-2024-0-3204-JP-CI-03, se examina si la necesidad de constituir un título ejecutivo puede ser considerada una razón justificante suficiente para admitir la absolución de posiciones como prueba anticipada. En dicho caso, tanto el juzgado de primera instancia como el órgano revisor declararon improcedente la solicitud, al considerar que la finalidad ejecutiva no bastaba para justificar la actuación anticipada del medio probatorio. El trabajo sostiene que dicha interpretación resulta restrictiva, pues desconoce la relación sistemática entre el Artículo 284 y el Artículo 688, inciso 7, del Código Procesal Civil. Este último reconoce mérito ejecutivo a la copia certificada de la prueba anticipada que contiene una absolución de posiciones, expresa o ficta, lo que evidencia que la finalidad ejecutiva se encuentra prevista por el propio ordenamiento procesal. Finalmente, se concluye que la constitución de un título ejecutivo puede operar como razón justificante válida para la actuación anticipada de la absolución de posiciones, siempre que se cumplan parámetros mínimos de admisibilidad, tales como la identificación de la pretensión genérica, la pertinencia del pliego de posiciones, la citación válida del emplazado y el respeto del debido proceso.